¡Hola! Somos Tabita Luis (VP People & Culture, en Synthesis Institute) y Africa Muñoz (Customer Success Manager, en Linkedin), las mentes y corazones detrás de WeAll y de esta newsletter.
Nos une la pasión por investigar y difundir las prácticas más novedosas en el área de Diversidad e Inclusión. Queremos crear espacios de trabajo donde quepamos todos y todas Así nace WeAll. ¿Te unes?
¿Cómo lo queremos hacer?
Creando y nutriendo una comunidad alrededor de una newsletter mensual, cargada de contenidos originales y de terceros sobre temáticas especializadas en talento, diversidad e inclusión.
¿A quiénes buscamos?
Profesionales del área de talento, managers y cualquier persona interesada en crear espacios de trabajo donde haya lugar para todos y todas.
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Trabajamos por la diversidad e inclusión no solo porque sea lo moralmente correcto, sino porque los datos demuestran el impacto positivo que tiene para los individuos, para las empresas y para la sociedad.
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Creemos en la diversidad como un aspecto multifactorial. Nosotras somos mujeres pero también somos extrovertidas, optimistas e hispanas, y muchas cosas más.
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Nos importan las personas como individuos por encima de todo, no su género, origen étnico, edad, etc. Creemos en la equidad, la empatía, el respeto y en la transparencia.
Generar un espacio de conocimiento para las personas de habla hispana, donde compartir tendencias y mejores prácticas en el área de Talento, Diversidad e Inclusión.
Contribuir a una sociedad y un entorno laboral inclusivo donde todas las personas sean capaces de mostrarse tal y como son, y que sean valoradas por sus diferencias y lo que cada una aporta a la comunidad.
Si te has perdido nuestras Newsletters anteriores, no dudes en consultar en nuestro archivo.
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